CeskyfrancouzskýNěmecItalportugalskýturkcešpanělský

Úřad život





06/23/2016

Jak vypočítat průměrný počet zaměstnanců

Výpočtu počtu pracovníků - je složitý proces

Hlavní výhodou všech organizací - je její zaměstnanci! Tak praví tradiční techniky řízení.

Často pro statistiky, analýzy nebo výpočtuPrůmyslová organizační výkon potřebný ke stanovení průměrného počtu zaměstnanců, který je vypočten na základě vzorce vyvinutého Federální státní statistické službě v roce 2008.

(Více ...)
06/21/2016

Jak udělat osvědčení o platu

Jak udělat osvědčení o platu

Pokud se rozhodnete vzít si bankovní úvěr, obraťte se naEmbassy pro žádosti o vízum vydat grant nebo platit do penzijního fondu posouzení pensii- budete potřebovat, aby se referenční plat.

(Více ...)
06/21/2016

Jak psát petici do místa výkonu práce

Jak psát petici do místa výkonu práce

může být požadováno žádost zaměstnavatelePracovníci firmy k podání k soudu, dopravní policie, v případě, že je to otázka zbavení práv ve školství Oddělení správy při posuzování žádosti o povolení v mateřské škole nebo v jiných případech.

Jedná se v jeho významu ručení společnosti, která zaměstnává osoby k jeho obchodní a morální vlastnosti, které naznačují některé z odpustků a privilegií.

(Více ...)
06/21/2016

Jak organizovat práci účetního

Jak organizovat práci účetního

Účetní - osoba odpovědná materiálu, takže organizace práce zaměstnanců účetnictví by mělo mít systematický charakter na jakékoliv výrobě.

Špatná organizace práce o této velmi důležité oblasti může vést k finanční kolaps společnosti.

(Více ...)
06/19/2016

Jak vypočítat počet zaměstnanců

Jak vypočítat počet zaměstnanců

Aby se vyhnul placení navíc mzdy svým zaměstnancům a zajistit, aby režim práce, je nutné vypočítat jejich počet v souladu se vzorcem schváleným Rosstat v roce 2008.

(Více ...)
06/19/2016

Jak připravit a uspořádat konferenci

Jak připravit a uspořádat konferenci

Na konferenci v každé organizaci je velmi důležitá událost. To vyžaduje pečlivou přípravu a bezchybnou realizaci.

Jakýkoliv odstín může zkazit dojem z vaší společnosti.

K dispozici jsou základní principy, které by měly být považovány za úspěšnou konferenci.

(Více ...)
06/18/2016

JAK předpovědět prodeje

Jak předpovídat prodej

Odhad budoucích objemy prodeje nám umožní budovat stávající činnosti nejpříznivějším způsobem.

Případné výkyvy v poptávce, změny v tržních podmínkách, růst cen dodavatelů - dopad všech těchto faktorů, můžete postoupit do hladké, pokud kvalifikovaně přistupovat k předpovídání.

(Více ...)
06/17/2016

Jak na pořádek na personální

Jak na pořádek na personální

Každý podnik je nutné provést personální nebo provést změny.

Formu dokumentu schváleného pracovního práva od dubna 2001.

Základem jeho vytvoření je první pořadí organizace, která zároveň vstoupí v platnost.

(Více ...)